La produzione di carta è aumentata del 16% nel 2018 rispetto al 2017. Inoltre, nel corso del 2018 Hinojosa ha lanciato sul mercato soluzioni di packaging innovative come DailyBox®, un’ampia gamma di imballaggi primari e Visual Perfomance Go.
Il fatturato di Hinojosa nel 2018 ha raggiunto 399milioni di euro< /strong>, il 13% in più rispetto al 2017 quando raggiunse i 353 milioni.Questo incremento di fatturato è stato sostenuto dai cinque pilastri fondamentali per il gruppo: il cliente, l’innovazione, la specializzazione, l’efficienza e il valore sociale.
La crescita, di carattere organico, ha come origine il successo dell’integrazione degli ultimi stabilimenti incorporati nel gruppo e la strategia di guidare l’intera organizzazione per fornire valore al cliente.
Agilità, differenziazione e vicinanza al cliente, chiavi per la crescita
Nel corso del 2018 Hinojosa ha continuato con la sua politica di investimenti tecnologici per rinnovare il parco industriale e fornire a tutti gli stabilimenti un’elevata qualità di stampa. In questo modo il gruppo ha migliorato la velocità di risposta ai clienti, la flessibilità e la capacità di adattamento.
Insieme agli investimenti in tecnologia, il gruppo ha continuato ad approfondire la sua integrazione verticale. Il consolidamento della cartiera Sarrià insieme al buon funzionamento della cartiera di Alquería ha consentito alla produzione di carta di aumentare del 16% nel 2018 rispetto al 2017 e di raddoppiare rispetto al 2015. una produzione che garantisce maggiore autonomia e stabilità nell’approvvigionamento di questa materia prima di base nonostante le fluttuazioni del mercato.
Allo stesso modo, è stata approfondita l’integrazione nel gruppo degli stabilimenti specializzati di San Cayetano e Vicusgraf. Ciò ha consentito a Hinojosa di continuare ad espandere il proprio portafoglio di soluzioni di imballaggio e la propria influenza nei settori alimentare, dei prodotti conservati e surgelati, tra gli altri, sia nella penisola iberica che in nuovi mercati.
L’innovazione chiave di questa strategia
L’innovazione è stata fondamentale nella strategia del gruppo nel 2018 ed è stata presente in tutte le aree dell’azienda, dai servizi aziendali a ciascuno degli stabilimenti. Pertanto, Hinojosa dispone di 64 designer interconnessi, 10 uffici di innovazione, 2 centri di ricerca, sviluppo e innovazione e un’area aziendale di gestione dell’innovazione.
Insieme alle risorse economiche e umane dedicate alla promozione dell’innovazione interna, sono stati avviati anche importanti progetti aperti a collaboratori esterni come Intralab, un programma di open Innovation per imprenditori interni o il 1° Innova Creativity Forumche ha cercato di favorire lo sviluppo di nuovi sistemi di packaging che rispondano alle attuali sfide del mercato (e-commerce, multicanalità, sostenibilità…)
Tutto il lavoro svolto nell’ultimo anno in questo ambito ha dato vita a soluzioni e servizi di packaging che rispondono alle nuove esigenze sia dei clienti che del consumatore finale. In questo senso, nel corso del 2018 Hinojosa ha lanciato sul mercato diverse di queste soluzioni come DailyBox®, un’ampia gamma di imballaggi primari e Visual Performance Go:
- Dailybox® es una solución de embalaje de cartón ondulado fácil de usar, 100% reciclable y sostenible que está ideada para facilitar la compra en supermercados y tiendas y la entrega a domicilio.
- La gama de envases primarios lanzados por Hinojosa durante 2018 tiene como objetivo contribuir a eliminar el plástico de un solo uso, en línea con la normativa europea, y promover alternativas más sostenibles.
- Visual Perfomance Go es una herramienta móvil de realidad virtual desarrollada en 2018 que ha empezado a implementarse ya en 2019. Este servicio permite al cliente interactuar con el packaging de los productos en un supermercado simulado e incluso hacer cambios de color, diseños, estructura, etc, en el momento.
Compromiso con el medioambiente, el talento y la sociedad
El ejercicio de 2018 ha sido el de la apuesta clara de Hinojosa por la economía circular: desde la compra de materia prima, pasando por el diseño y la fabricación y hasta la gestión de residuos. Los resultados de este enfoque de negocio, que se recogerán a lo largo de 2019 en la memoria de Responsabilidad Social Corporativa de la compañía, se agrupan en tres líneas de actuación principales: disminuir progresivamente su huella de carbono; desarrollar y potenciar del talento interno y externo; y colaborar con la sociedad a través de varias iniciativas solidarias. Estas tres vías de actuación están en línea con los Objetivos para el Desarrollo Sostenible (ODS) de Naciones Unidas.
Ejemplo claro de la apuesta por la economía circular, fue el incremento en la implantación de sistemas de gestión de la cadena de custodia en las plantas superando el 90% durante el año pasado y que se espera alcance el 100% en 2019.
Por otro lado, ya el 44% de la producción de cartón que compraron los clientes estaba certificada con el sello FSC. Una cifra que se ha incrementado notablemente con respecto a 2017 y que es debido a la creciente exigencia del consumidor final en conocer la trazabilidad de los productos que consume, incluido su embalaje.
Además, en sintonía con el modelo circular de la naturaleza, Hinojosa reutiliza el 100% de la merma generada en las plantas de packaging, incorporándola como materia prima en las fábricas de fabricación de papel.
Desarrollo del Talento
Hinojosa ha cerrado 2018 con 1.425 empleados. Durante 2018 se han desarrollado acciones destinadas al desarrollo del talento interno para asegurar el crecimiento futuro y el nivel de servicio de calidad que exigen sus clientes.
En este sentido, durante 2018 se ha puesto en marcha el primer Campus Metatop, un programa formativo diseñado para las personas con potencial de la compañía en el que se ha buscado transmitir una visión general del negocio, fomentar la cultura de grupo y dotar a los participantes de herramientas para asumir puestos de responsabilidad en un futuro dentro del grupo.
La seguridad laboral ha sido también una prioridad durante el ejercicio 2018. Por eso, se ha puesto en marcha en las plantas la campaña “Con tu seguridad no te cortes” que buscaba concienciar a todos los trabajadores de la importancia de las buenas prácticas laborales dentro de las plantas.
Por lo que respecta a la atracción del talento externo, durante 2018 Hinojosa ha colaborado con 8 universidades, públicas y privadas, de toda España y otras instituciones académicas de primer nivel.
Colaboración con la sociedad
La última línea de actuación de Hinojosa en materia de Responsabilidad Social Corporativa durante 2018 han sido las acciones de carácter social y medioambiental vinculadas a su producto y actividad.
Así, por ejemplo, durante el año pasado, Hinojosa ha colaborado con la Fundación Éxit en un programa para fomentar la inserción laboral de jóvenes en riesgo de exclusión social, a través de proyectos formativos innovadores en las empresas.
Además, desde las plantas se ha colaborado con ONG locales en la donación de producto para fines solidarios: cajas para recogida de alimentos, juguetes o lotes de comida para personas necesidades; cunas de cartón para bebes en campos de refugiados, etc.
