Personnes
Développement des talents
Chez Hinojosa, nous valorisons le talent de tous nos employés et nous nous soucions de leur épanouissement. Depuis la naissance de l’entreprise, la formation continue est dans notre ADN. C’est pourquoi nous établissons des programmes de développement individuel du plus haut niveau.
Nous misons sur la formation en alternance !
Formation professionnelle adaptée aux besoins réels du secteur du papier et du carton
Nous captons les meilleurs jeunes talents et nous les formons grâce à une initiative pionnière en Espagne : un module de formation professionnelle duale en arts graphiques. Sa mise en œuvre est devenue une réalité grâce à la collaboration du conseil de l’Éducation de la Communauté valencienne et le CIPFP La Costera de Xàtiva.
Pendant ce parcours professionnel, les étudiants suivent 2 000 heures de formation théorique et pratique assurées par des professionnels du secteur qui transmettent leurs compétences et leur expérience.
Engagement envers les jeunes talents
À l’issue de leurs études, ils rejoignent une usine d’Hinojosa pour nous apporter un profil à forte valeur ajoutée, en étant complètement familiarisés avec l’ensemble du processus de travail et les valeurs de l’entreprise.
Les enseignants et les étudiants vous parlent de la formation professionnelle duale en arts graphiques
Nous misons sur les jeunes talents de haut niveau !
Hinojosa Graduates Program
Hinojosa Graduates Program est notre propre programme de développement professionnel qui nous permet de capter, d’intégrer et de transformer les futurs leaders de l’entreprise.
Les jeunes talents récemment diplômés accèdent au programme pour développer et mener un projet de six mois dans l’une de nos usines. Ils reçoivent aussi un programme de formation complet sur les processus et les compétences de gestion.
Une fois toutes ses phases accomplies, Hinojosa Graduates Program se conclut avec leur intégration au sein de l’effectif pour développer une carrière axée sur les postes de direction.
Nous misons sur le développement technique interne !
Campus Metatop
L’un de nos objectifs consiste à ce que l’ensemble de l’organisation ait une vue d’ensemble de l’entreprise. Pour cela, nous menons différentes initiatives, comme le Campus Metatop, un programme de formation en plusieurs sessions dans diverses usines du groupe. Ces sessions visent à nous former techniquement à tous les aspects de l’activité d’Hinojosa en favorisant la culture de groupe et les échanges personnels entre les différents participants.
Nous misons sur notre master interne top !
Hi Talent
Hi Talent est le programme destiné aux cadres, responsables et dirigeants qui occuperont à l’avenir des postes de top management. Il se déroule sur douze mois et donne aux participants l’opportunité de recevoir une formation générale sur Hinojosa, nos valeurs, nos stratégies et nos capacités.
Nous recherchons toujours l’esprit d’équipe, le networking et l’expérience de tous les membres des différentes usines nationales et internationales.
donc
et n’avez pas peur du changement,
rejoignez Hinojosa !
Quelques chiffres
2500
employés
87%
D’employés en CDI
565
Nouvelles recrues
22
Stagiaires en 2021
73%
Des employés
recommandent de travailler au sein de Hinojosa en 2021
19
Promotions
internes en 2021
484
Formations mises en place
36.954
Heures de formation
assurées en 2021
Vous souhaitez faire partie d’un projet commun ? Vous épanouir professionnellement et évoluer dans un environnement où vous auriez un rôle important à jouer ? Alors nous vous attendons chez Hinojosa